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30 Jul 2018

Aumentan los anuncios de trabajo para Testers

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Hoy me ocupé de recolectar sólo de dos portales laborales las ofertas de trabajo vinculadas con testing de las últimas semanas de este mes, y de ahí el nombre de éste artículo: Aumentan los anuncios por búsquedas laborales para Testers. También te cuento como desde Argentesting estamos acompañando ésta evolución que se dá por lo menos en nuestro país. Claro está que algo muy similar ocurre en el resto de los países de latinoamérica, con menor o mayor grado de repercusión.

Las siguientes imágenes, corresponden a los anuncios de búsquedas donde resalté los aspectos que por lo menos a mi más me interesaron, y fuí dejando un comentario asociándolo con nuestro portfolio de cursos, webinars gratuitos, videos tutoriales, y mapas mentales.


TESTING – QA EN PARQUE PATRICIOS, CABA

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Acompañamos desde Argentesting ésta necesidad, con dos propuestas de cursos online relacionadas con Automatización y usando Selenium WebDriver. Para Testers sin conocimientos en programación o muy poca –Introducción a Selenium Web Driver + JUnit-, y la otra para Testers con un conocimiento intermedio/avanzado en programación –Automation Framework con Selenium Web Driver-.

 


TESTER CON EXPERIENCIA EN BANCOS

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Acompañamos desde Argentesting ésta necesidad, con tres propuestas dependiendo del conocimiento y experiencia que tengas: (a) Introducción al Testing Manual, (b) Taller de Testing con Herramientas, (c) Agile Testing – Incluyo el Taller de Testing Manual con Herramientas considerando que la posición aplica para un Banco donde probablemente haya una suite de herramientas aranceladas como pueden ser las que ofrece Microsoft ó HP ó JIRA, ó de lo contrario integraciones de herramientas open source como por ejemplo Redmine + Testlink. Obviamente hay otras variantes en cuanto a suites de herramientas aranceladas o integraciones de herramientas open source.


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TESTER Ssr / Sr (BANCARIO)

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Acompañamos desde Argentesting ésta necesidad, con dos propuestas dependiendo del conocimiento y experiencia que tengas: (a) Introducción al Testing Manual, (b) Taller de Testing con Herramientas, Ahora bien, incluyo el Taller de Testing Manual con Herramientas porque seguramente la posición requiere el manejo de herramientas y más, considerando -como en el caso anterior- que es un proyecto para un Banco en donde probablemente haya un framework del tipo por ejemplo suite de Microsoft, como puede ser el Visual Studio + Team Foundation Server + Test Manager ó de la suite de HP, como puede ser el ALM (antes Quality Center) ó una suite que permite JIRA integrándose con Zephyr para la gestión integral de testing. Un aspecto aquí que cabe mencionar es que si querés postularte para esta posición, deberías conocer el negocio bancario, ya sea: pasivas, activas, procesos batch/online, y otros.


TESTER SSR

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Acompañamos desde Argentesting ésta necesidad, con tres propuestas dependiendo del conocimiento y experiencia que tengas: (a) Introducción al Testing Manual, (b) Taller de Testing con Herramientas, (c) Automatización con Selenium WebDriver. Para Testers sin conocimientos en programación o muy poca –Introducción a Selenium Web Driver + JUnit-, y la otra para Testers con un conocimiento intermedio/avanzado en programación –Automation Framework con Selenium Web Driver-. – Para este caso, la posición requiere conocimiento bancario y de metodología de testing, como en los casos anteriores, teniendo en cuenta que el perfil a cubrir es de Ssr, y además saber de Automatización, de ahí a que indican preferencias en ciertas herramientas, una de las cuales es Selenium WebDriver.  Ahora bien, ésta búsqueda tiene la particularidad que especifica preferencias de herramientas para la gestión de las actividades de prueba, como es el Testlink, y herramientas para la gestión de incidencias, como es JIRA y Mantis (que las exploramos en el Taller de Testing Manual con Herramientas).


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TESTER JUNIOR

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Acompañamos desde Argentesting ésta necesidad, con dos propuestas dependiendo del conocimiento y experiencia que tengas: (a) Introducción al Testing Manual, (b) Taller de Testing con Herramientas, Al ser una búsqueda para cubrir una posición de Tester Junior, entiendo que se debería evaluar el alcance del curso Introductorio y/o el del Taller.


TEST MANAGER – BARRACAS

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Acompañamos desde Argentesting ésta necesidad, con cualquier propuesta del portfolio en caso de que la persona necesite reforzar o actualizar conocimientos, ó mediante un taller especial que cubre prácticas sobre la suite de Microsoft para permitir que el Manager o Consultor pueda gestionar mediante un tablero, el progreso del proyecto de pruebas [Leer más].


CONSULTORES FUNCIONALES / CONSULTORES QA

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Acompañamos desde Argentesting ésta necesidad, con la misma propuesta que para el caso anterior y agregaría la propuesta vinculadas con automatización con Selenium WebDriver para avanzados, donde su Instructor entrega un plan de implementación de la automatización de pruebas mediante la construcción de un determinado framework [Leer más].


QA TESTER AUTOMATION

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Acompañamos desde Argentesting ésta necesidad, con tres propuestas: (a) Automatización con Selenium WebDriver nivel intermedio/avanzado [Leer más], (b) Testing de WebServices con SOAP UI [Leer más] y (c) Performance Testing con JMeter [Leer más]. Dependiendo de la necesidad vinculada con WebServices, están las propuestas de (d) Automatización de Pruebas de WebServices [Leer más] y (e) API testing con Postman [Leer más].



ANALISTA QA – SELENIUM

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Acompañamos desde Argentesting ésta necesidad, con tres propuestas: (a) Automatización con Selenium WebDriver nivel intermedio/avanzado [Leer más], (b) Testing de WebServices con SOAP UI [Leer más] y (c) Mobile Testing Intro [Leer más]. En el caso particular de esta búsqueda, es de mencionar que ya en el título se pide el conocimiento de Selenium, es decir, que el tester que se postule para esta posición debe si o sí, saber automatizar.


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Comentario final

Sin lugar a dudas las búsquedas para cubrir posiciones de tester han aumentado mucho, por lo menos aquí en Argentina, de dos años a esta parte.

Las que aquí muestro, son solo de dos provincias de la Argentina: Buenos Aires y Santa Fé. Sin embargo, provincias como Córdoba, Mendoza y Tucumán -entre otras que tenemos-, también necesitan de testers aunque no suelen verse tantos anuncios al respecto, de ahí a la importancia de las encuestas para ir reconociendo en donde hay más o menos oportunidades.

Hasta hace poco tiempo algunas empresas buscaban posiciones bajo el título QA Automatizador sin especificar herramientas (todavía no puedo entender porqué publican QA cuando el alcance de la posición debería ser QC, por ser Quality Control, o sea, Testing). Actualmente, no sólo en el título sino en el alcance, especifican que sea Selenium WebDriver, y eso es tendencia mundial hasta donde el SW por ser Open Source se ha instalado (hasta que comience a competir el Katalon, por supuesto, y que estoy investigando sobre el tema).

Por otra parte también ha crecido la demanda por Testing de WebServices con SOAP UI, Rest y Postman, especificando en el alcance dichas herramientas en particular.

Otro aspecto a destacar son las búsquedas donde especifican el uso de determinadas herramientas para gestionar testing, gestionar incidencias, gestionar proyectos, y que el tester debe conocer su manejo para el desempeño de su función. Aquí hay que tener en cuenta que dichas herramientas tienen embebidas las buenas prácticas del testing.

Tambien hay búsquedas, aquí no mencionadas pero que las he visto en meses anteriores, que tienen que ver certificaciones de ISTQB. Esto es, hay empresas que piden que el tester esté certificado en ISTQB, sea el Foundation Level, ó Agile. Este tema también sigue en crecimiento.

Finalmente, hay búsquedas por Managers y/o Consultores. Si bien son pocas aún, es de imaginar que se irán incrementando a medida que el Aseguramiento y Control de la Calidad se vaya incorporando en las empresas.


Te invito a que veas la evolución de las encuestas publicadas (habrá más en breve) y por favor, completá la que más te interese para que vayamos sabiendo entre todos, qué pensamos y qué necesitamos.

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Portales como Computrabajo y Universobit, entre otros, así como también la red LinkedIn, permiten publicar ofertas y buscar oportunidades, claro está que -en mi opinión- LinkedIn te ofrece múltiples posibilidades. De hecho, es mi preferida desde hace varios años y he visto como, tanto la red en si misma como las ofertas de trabajo para testers, han evolucionado. Por ese motivo, desde TestingBaires, en la sección Encuestas, podes encontrar varias que no solo podrás completar sino además seguir su progreso porque tienen un botón que así lo permite (facilidad que ofrece Google Forms). La idea que tenemos es comenzar a publicar mensualmente un mínimo de tres encuestas y así cuando lleguemos Octubre, mes del evento de Argentesting, podamos realizar un webinar en donde tratemos los resultados obtenidos producto de la participación de todos los miembros que se interesaron en estas encuestas y debatir entre todos. Nuestro objetivo es generar suficientes encuestas que nos permitan entender por donde va nuestra comunidad y su tendencia.

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